副業

【働き方】IT系以外の会社が副業を導入するメリットとは?

最近、副業推進の企業が増えています。 リクルートから始まり、直近ではDeNAも副業を許可するようになりましたし、 大手企業ではロート製薬などが副業を許可しています。 僕も働き方の多様化を推進している企業に強く興味があり、 どういった企業が推進して…

【副業】ケーススタディ/副業を活用した人材育成の仕組み

副業シリーズ第四弾です。 今回は、副業を活用した人材育成の仕組みについて。 前の記事で、副業推進は人材育成にも貢献するのではないかという仮説を 書きましたが、今回は副業を人材育成に活かすなら、どういうやり方が考えられるか、 について書きたいと…

【副業】副業と人材育成を繋げて活かし方を考えてみる

副業に関する記事を注力して書いてみましたたが、引き続き第三弾。 テーマは、「副業と人材育成」です。 副業というと、どちらかというと働き方の多様化というくくりの中で認識していますが、 意外と人材育成にもうまく繋げられるのではないかと考えています…

【副業】中小企業こそ副業を許可すべき理由

前記事で副業に関するブログを書きました。 「副業のリスクコントロールについて」 上記の記事では、副業推進を検討する上でハードルとなりそうなことを整理し、 それらに対する対処の仕方を個人的な私見を多分に含めて書きました。 個人的には興味のある分…